中間管理職なら知っておくべきインターンの5つの法則
兵庫から高校１年生の若者が、お店にきました！
お父さんが、Ｒ３１乗りで、うちに１３年ぐらい前に買取をしてもらい、その時３歳だったのですが、その運ばれていくＲ３１を見ながら、ものすごいショックを受けたそうです。
ネットができる年になってから、ずーと、うちのＨＰと日記とブログを見ていて、ついに今日、長年の夢だった、R31HOUSE訪問を達成したそうです！
大人になったら、Ｒ３１に乗るんだ！そう熱く語っていました！
将来の夢は、車関係の仕事につきたいらしく、あと２年半して、高校を卒業したら、中日本自動車短期大学に進学し、短大に行きながら、うちでバイトして、卒業後、就職したいです！
って熱く語っていました！
おー、来い来い！
って話しました(^^)
”情熱”さえあれば、あとはなんとかなります。
駅まで送っていくときに、”俺のＧＴＳ－Ｒ”で送っていきましたが、パイーントンネルで”あの音”を聞かせてあげたら、本当に最高になっていました！
俺たちの仕事は”この音”を作る事。この”音”を作り、多くのお客さんに”圧倒的な感動を伝える事”そんな仕事に誇りをもっていると話をしました。
先日、東京からインターンで来ていた、千葉君も、将来、うちで働きたいと申しておりました。
昨日、ＧＴＳ－Ｒを契約してくれた、京都の岡本さんも、６年前の中学生の時に、はじめてうちの会社にきて、それから、ずーとR31HOUSE一筋で、ついに、長年の夢だった、ＧＴＳ－Ｒを手に入れました！
小学校や、中学校ぐらいから、うちの会社に興味を持ち、そのまま大人になり、うちに実際に就職する若者が実際にいますが、それは、企業にとっては、すごくうれしいことだと思います(^^)
将来、うちで車を買ってくれるってこともうれしいですが、コウダイもそうですが、未来のを支えてくれる若者が集まることは、企業を未来に存続させるためには、非常にありがたいことです。
２０年後、３０年後、私も年を取り、生涯現役といいながらも、いつか働けなくなる日が来ると思います。
そんなとき、今の若者が、２０年後、４０歳になったとき（今の私ぐらいの年）に、うちの会社をバリバリ運営してくれるとすれば、それは非常に心強い話です。
特に最近は、ラジコンメーカーもしておりますので、子供たちがラジコンを通して、うちを知ることがあります。
多くの子供たちに、車やラジコンで”夢”や”目標”を与えられているとするならば、それはすごくうれしいことです。
私が、伊藤修令先生に、託された”想い”を未来にバトンタッチしていき、スカイラインを未来永劫残していける活動ができれば、この会社を作って、本当によかったなと思います(^^)
インターンも、ヤッパいいよね
アンニョンハセヨ?
韓国から帰りました
楽しかったー
ウヨンの一人旅も届いてた
一人旅に行く息子に受け取り頼んでおいたのー
家族に知られずにこっそり手に入れようと
していたのに
私の出発の日にファミマに届くことになって
あせったー帰国日には受け取り不可能でした
1年間、会えなくなる息子に
私の誕生日プレゼントにこれをお願い、
と頼みました…
そして
もう一人の息子が
プラカードのようにこれを
持って迎えにきてくれたので
チョー恥ずかしかったです。
思っていたより大きかった…
こっそり購入のはずが
バレバレ
これから開けまーす
サインはなかった…(＞＜)
残念
私がいない間、
息子を一年のインターンシップに送り出し
犬の世話やら家を片付けやら私のお迎えやら
してくれた
たんなさんともう一人の息子に感謝！